Компания «ВИП-Консалт»
рада приветствовать Вас!
Задача и цели компании «ВИП-Консалт» - оказывать содействие росту и развитию любого нашего Партнера посредством внедрения современных методик управления персоналом, уменьшения расходов и риска, которые связаны с его поиском и содержанием. Мы можем помочь формировать профессиональные и личные данные любого человека за счет усвоения им новейших знаний и способностей по своей профессии.
Задача компании «ВИП-Консалт» - предоставление Клиенту услуг высочайшего уровня, основанных дополнительно на проф подходе к установленным задачам, результативности, использовании прогрессивных методик работы с персоналом. Для успешной реализации таких задач в компании работает команда профессионалов, способных творчески думать, стремительно принимать решения на основании особых знаний и практического опыта, сочетающих в совместной работе с клиентами личный подход. Мы открыты к совместной работе, обсуждению совместных проектов, готовы предоставить помощь в разрешении Ваших вопросов.
Наши заказчики - это успешные люди, создающие успешные предприятия, которые хотят тратить личное время на усовершенствование собственного бизнеса, а мы можем помочь им в этом, беря на себя решение вопросов, которые связаны с поиском новых работников, управлением персоналом, сопровождением бизнес-процессов, поднятием профессионализма сотрудников.
Главным принципом деятельности нашей компании считается формирование доверительных, партнерских взаимоотношений с Клиентом, ведущих к долговременному и выгодному партнерству
Аутстаффинг
Аутстаффинг - использование "внешнего" либо "заемного" персонала (персонала внешней компании) для разрешения проблемы кадрового обеспечения и интеграции интеллектуального потенциала.
Некоторые компании выводят работников (в т.ч. и иностранных) из собственного штата и переоформляют их в штат компании «ВИП-Консалт», при этом специалисты и дальше продолжают трудиться на старом месте и исполнять свои старые прямые обязанности, но обязанности работодателя по отношению к ним исполняет теперь уже компания «ВИП-Консалт». При таком исполнении эти обязанности, как: осуществление абсолютно всех кадровых мероприятий в согласовании с трудовым законодательством, начисление и выплата заработной платы, разрешение конфликтных моментов и спорных вопросов с работниками, проведение инструктажа по технической безопасности и обязательных медосмотров сотрудников, а так же начисление и перечисление налоговых платежей в фонды берет на себя компания «ВИП-Консалт».
Компания «ВИП-Консалт» образована в 2016 году благодаря группе молодых высокопрофессиональных специалистов, объединившихся для решения кадровых проблем предприятий разного профиля. В процессе поиска и обслуживания персонала, решения новых и трудных задач в HR сегменте сложилась профессиональная команда, которая приобрела уникальный опыт и знания.
Приглашаем Вас познакомиться с нашей профессиональной командой. Мы рады будем ответить на интересующие Вас вопросы, оказать помощь в решении возникших проблем, выслушать Ваши предложения и замечания. В свою очередь, мы гарантируем приятное общение с нашими сотрудниками, и эффективные результаты работы. Очень надеемся на долгое, плодотворное и взаимовыгодное сотрудничество!
МЫ ЗАНИМАЕМСЯ ПОЛНЫМ СПЕКТРОМ РАБОТ С СОТРУДНИКАМИ
- Снижение финансовых затрат на поиск персонала. Компания «ВИП-Консалт» осуществляет поиск и подбор нового персонала для Клиента бесплатно. Вы платите только ежемесячное обслуживание за найденный и предоставленный персонал;
- Снижение налоговой нагрузки: НДС и налог на прибыль;
- Снижение материальных расходов на содержание кадровой службы;
- Компания «ВИП-Консалт» несет полную материальную ответственность за возможные недосдачи и производственный брак у предоставляемого персонала.
- Фокусирование компании на основном бизнес-процессе;
- Улучшение финансовых показателей эффективности компании за счет оптимизации бизнеса (внедрения новых технологий аутсорсинга непрофильных бизнес-процессов);
- Сокращение административных расходов компании;
- Снижение нагрузок на кадровую, юридическую и бухгалтерскую службы;
- Услуги аутстаффинга предоставляет компания «ВИП-Консалт»
- Гибкое управление трудовыми ресурсами Вашего бизнес-процесса.
- Отсутствие обязательств по трудовым отношениям с сотрудниками, возможность досрочного прекращения трудовых отношений с работниками;
- Устранение риска судебного разбирательства с предоставленным работником;
- Устранение рисков, связанных с охраной труда и техникой безопасности персонала;
- Преодоление ограничений штатного расписания;
- Защита при проведении проверок (ФМС, ИФНС, ГИТ) по всем вопросам взаимодействия;
- Возможность оформления в штат посредника сотрудников на время испытательного срока, не принимая на себя дополнительных обязательств.
